2018天津市公用技师学院招聘公告

2018-07-25 天津公务员考试网

       2018天津市公用技师学院招聘公告已公布。招聘人数:4人。天津公务员考试网现将具体信息公布如下:
2018天津市公用技师学院招聘公告
  原标题:天津市公用技师学院公开招聘工作人员的公告
  根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发[2011]10号)规定,为提高学院办学质量,加强学院行政管理队伍建设,确保学院行政管理工作上水平,保证公开招聘工作顺利开展,制定公开招聘工作方案如下:
  一、学院基本概况
  天津市公用技师学院是全额拨款事业单位。学院坐落天津市西青区柳口路101号。其主要职能是培养高、中级专业技能人才,开展相关技能培训,提高社会职业素质。
  二、招聘岗位、人数及条件
  (一)管理岗1(经济管理人员)
  1、岗位描述:从事日常行政管理相关工作。
  2、招聘人数:1人
  3、招聘条件:
  (1)遵守宪法和法律,乐于奉献,具有良好的职业道德;
  (2)中共党员;
  (3)35周岁及以下,研究生可放宽至38岁以下,本市户口;
  (4)第一学历为全日制普通高等院校毕业,本科及以上学历,经济类、管理类专业;
  (5)中级及以上职称,具有5年及以上工作经验。
  (二)管理岗2(行政管理人员)
  1、岗位描述:从事日常行政管理相关工作。
  2、招聘人数:1人
  3、招聘条件:
  (1)遵守宪法和法律,乐于奉献,具有良好的职业道德;
  (2)35周岁及以下,本市户口;
  (3)中共党员;
  (4)第一学历为全日制普通高等院校毕业,本科及以上学历,专业不限;
  (5)具有较强的公文写作能力和组织协调能力,具有3年及以上办公室主管工作经验。
  (6)学院安全值守任务重,适合男性。
  (三)管理岗3(党务管理人员)
  1、岗位描述:从事基层党建及党务管理相关工作。
  2、招聘人数:2人
  3、招聘条件:
  (1)遵守宪法和法律,乐于奉献,具有良好的职业道德;
  (2)中共党员;
  (3)35周岁及以下,本市户口;
  (4)第一学历为全日制普通高等院校毕业,本科及以上学历,专业不限;
  (5)具有较强的文字表达和组织协调能力,具有两年以上党务管理工作经验。
  三、招聘程序
  (一)招聘公告
  2018年7月25日至8月2日在天津市公共交通集团(控股)有限公司网站(www.tjbus.com)及天津市公用技师学院网站(www.tjptc.com)发布公告,为期7个工作日。
  (二)报名与资格审查
  1、报名时间:2018年8月3日至8月9日,为期5个工作日。
  2、报名方式:应聘人员登录天津市公用技师学院网站在线填写《应聘天津市公用技师学院工作岗位报名表》,上传相关证明材料。
  3、资格审查:招聘单位对应聘人员的报名资格进行审查,报名结束后3个工作日以电话形式通知应聘人员审查结果。(资格审查未通过者,将不予电话通知。)
  注:招聘岗位人数与实际报名人数之比低于1:3时,该岗位的招聘人数相应减少或被取消。
  (三)专业考试
  专业考试是按照岗位需求进行设定,着重测试应聘者的岗位专业技能、综合分析、逻辑思维、语言和文字表达等能力。
  专业考试由笔试和面试两部分构成,考试内容由学院委托第三方考试机构负责拟定。
  1、笔试
  笔试主要测试应聘人员的基本专业素质及综合能力。采取闭卷形式,满分100分。
  (1)资格审查结束后3个工作日在学院网站上发布笔试公告。公告内容包括:笔试时间及笔试地点。
  (2)笔试成绩及相关信息于笔试考试结束后3个工作日在学院网站上予以公布,届时学院也将在本单位现场张榜公布。
  (3)按应聘人员的笔试成绩从高分到低分排序,根据招聘计划数与参加面试人选1:3的比例,确定进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
  2、面试
  面试主要测试应聘者的岗位专业技能、综合分析、逻辑思维、语言和文字表达等能力。面试采取现场答辩形式,满分100分。
  (1)笔试成绩公布后,在学院网站上发布面试公告。公告内容包括:面试形式、面试时间及面试地点。
  (2)面试考官由招聘单位和上级主管部门有关人员组成。
  (3)面试结束后,考生在本人《面试成绩汇总表》签字确认。
  (4)凡未按要求缴费、抽签、参加面试的考生,视为放弃面试资格。
  (5)面试满分为100分,及格线为60分,达不到及格线的,不予聘用。
  (四)成绩计算
  面试结束后,按照笔试、面试各占50%的标准计算出应考人员的总成绩。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
  (五)总成绩公布
  总成绩及相关信息于面试结束后3个工作日,在学院网站上予以公布,届时学院也将在本单位现场张榜公布。
  (六)体检
  1、总成绩分数由高到低排序,按招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例,确定参加体检人员的名单。
  2、体检项目、标准,在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规定执行。
  3、体检时间、地点另行通知。
  (七)考察
  ??根据拟聘用的岗位要求,采取查阅档案、个别谈话和召开座谈会等多种形式,对体检合格者进行全面考察了解,形成书面考察材料。
  (八)公示与聘用
  1、根据笔试、面试、体检和考察结果,报学院招聘领导小组审议,确定拟聘人选,在天津市公用技师学院网站公示,公示期为7个工作日。
  2、公示期满后,无异议和反映,或有反映但不影响录用的,按照规定程序办理聘用手续。
  3、拟聘人员自愿放弃聘用、未在规定时间内报到或其他情形导致招聘岗位空缺时,应按照规定程序和时限,依据应聘者考试成绩分数由高到低递补。
  (九)备案
  按照人事管理权限,将《事业单位公开招聘工作人员名册》报天津市人力资源和社会保障局备案。
  (十)咨询与监督
  咨询电话:27391723 监督电话:88330872
  天津市公用技师学院
  2018年7月

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